的身份，这些身份让人分不清楚到底怎么回事。今天就和大家说说正式工、临时工、外包工、派遣工，有什么区别？

　　正式工，正式职工十分的好理解。通过考试，就业分配，退役分配等相关正规渠道，进入单位工作。俗称在编员工，享受五险一金等相关待遇和单位的各项福利。

　　临时工，是指与单位签订劳务合同，签订期限一般分为1年，3年，5年，长期合同等。人员直接受用人单位管理，薪资待遇相比正式员工要少一些。享受五险，不享受一金的待遇。其他福利基本与正式员工相同。

　　外包工，外包工是指单位将某一机构，外包给其他单位或公司，人员选用有外包公司负责。选用的人员与外包公司签订劳务合同，其享受的相关待遇由外包公司承担。严格说，外包工与用人单位无关。

　　派遣工，又称为劳务派遣人员，是由第三方劳务公司将员工派遣至用人单位工作。用人单位想劳务公司剥发劳务派遣费用，再由有劳务公司为劳务派遣人员开支。劳务派遣员工只有劳务关系有用人单位支配，其他的相关福利待遇，都有劳务公司承担。